海阳市档案局(馆)2007年工作要点 2007年,全市档案工作的总的要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，以科学发展、又好又快发展为目标，深入贯彻全国、省、市档案工作会议精神，紧紧围绕海阳市委、市政府的中心工作，充分发挥部门职能作用，以“突出重点，抓出特色，贴紧中心，服务大局”为宗旨，强化档案法制意识，加强档案基础工作，加快档案信息化建设，拓展档案工作新领域，努力开创档案工作新局面。
一、加强档案法制建设，不断优化档案事业发展的外部环境
1、深入开展《档案法》宣传教育活动。2007年是《档案法》颁布20周年，要根据省、市有关宣传教育活动的具体部署，安排好宣传教育活动。年内，举办一次《档案法》知识竞赛活动，加大档案法制宣传力度，增强全社会档案法制意识，营造良好的档案工作环境。
2、切实加强档案执法主体和执法队伍建设。进一步履行档案行政管理部门的执法职能, 努力提高依法行政的能力和水平，规范自身行为，实施依法治档，不断完善行政执法的各项制度，保障和促进档案事业的健康发展。
3、认真做好档案信息和宣传工作。通过多种途径开展档案宣传工作，充分利用各种媒体，广泛宣传档案在社会发展中的重要作用以及档案工作的工作动态，及时向上级机关和业务报刊报送信息，年内报送信息10条以上。
二、抓好档案资源建设，大力创新档案服务工作
4、做好档案收集接收工作。要扩大征集范围，做好“人代会”、“政协会”、“党代会”现场拍摄和档案资料收集工作，加大对事关全市社会发展的重大活动、重大项目和重大事件的档案资料的征集力度，不断丰富馆藏内容，改善馆藏结构。制定归档文件接收计划，对列入2007年度移交接收计划的部门的档案在规定时间内按要求做好移交接收工作。
5、创新档案利用服务工作。认真做好查档接待工作，态度热情，服务周到，不断优化服务环境，提高服务质量和效率。实施服务承诺制，努力满足社会公众对现行文件的利用需求，更好地为政务信息公开发挥窗口作用。
6、进一步做好档案为“三农”服务工作。以村级档案规范化建设为基础，全面提高农村档案建设的总体水平。积极配合有关部门，加强对村务公开和民主管理、农业科技与农产品、农村劳动力素质培训与就业等档案的建立和管理工作，为推进社会主义新农村建设做出应有贡献。年内，建立村级档案管理规范化试点3个。
7、继续加强企业档案工作。鼓励、支持和引导民营企业档案工作自我管理、自我完善和自我发展。开展为民营企业档案工作提供免费服务活动，推进企业档案工作的规范化、制度化。年内，指导5家企业进行建档工作，并逐步向重点、骨干企业推开。
8、加大对劳动就业、社会保障、信访安全等档案工作的指导。切实做好与群众利益密切相关领域的档案工作，为构建社会主义和谐社会服务。以我市创建全国优秀旅游城市为契机，不断丰富社区档案资源，提高社区档案管理的规范化程度和现代化水平。利用社区档案为居民办实事、办好事，扩大基层民主，维护群众权益，促进社会稳定。
三、加强档案基础工作，着力抓好各级各类档案业务建设
9、规范档案管理行为。认真贯彻执行《烟台市档案管理实施办法》和《归档文件整理规则》，严格按照《规则》进行文书档案的归档，重点针对归档电子文件收集、各门类档案集中管理、档案制度、日常工作及档案室进行检查、指导，使档案管理工作逐步制度化、规范化、科学化。年内，在适当时候组织人员进行抽查一次。
10、做好档案目标管理考核工作。早动手、早发动、早准备，积极创造条件开展档案目标管理考核。市综合档案馆要继续保持省一级馆，新增基层省一级、省二级档案室10个以上。
11、做好国家重点档案的抢救和保护工作。加大对馆藏国家重点档案的修复保护力度，在做好对破损档案修复的同时，通过征集、修复、复制、数字化等措施，广泛征集散存、散失的重点历史档案，尽最大努力保护好国家重点档案。
四、强化现代化管理意识，积极推进档案信息化建设
12、完善档案库房管理。积极探索和运用库房管理的新技术、新方法，不断改善档案馆设施和保管条件，要建立健全档案管理制度，强化安全防范意识和责任意识，保证档案安全万无一失。
13、运用计算机加强档案管理。加强电子文件收集、整理、归档、保管的文档一体化工作，积极利用计算机和数据库辅助档案管理，实施馆藏档案目录机读化，努力实现档案的数字化。继续集中力量，加快馆藏档案数字化加工，合理确定档案目录录入条目。年内，档案目录著录完成７万条以上。
14、进一步办好档案局网站。不断充实更新网站内容，重点办好现行文件和动态信息栏目，及时向社会提供可公开上网文件和档案工作信息，使网站成为宣传档案工作、服务社会公众的信息窗口。要加强档案信息发布功能建设，逐步实现已公开现行文件与开放档案的全文网上查阅。争取年内网站点击达到5000次以上。
五、重视档案队伍建设，努力提高档案管理人员整体水平
15、加强档案干部队伍建设。明确部门档案管理工作的领导机构和专（兼）职档案管理人员，保持档案人员的相对稳定。坚持以人为本，教育优先，进一步加大教育培训力度，拓宽培训渠道，继续开展档案人员岗位培训和专业技术职务评审工作。鼓励档案工作人员爱岗敬业，加强学习，丰富知识，促进档案队伍的知识积累与更新，提高档案队伍整体素质。
16、加强机关建设。继续开展机关效能建设、文明机关建设活动，努力把档案部门建设成为学习型、创新型、服务型、节约型机关，树立档案干部求真务实、开拓进取、勤政廉洁、高效服务的良好形象。认真做好党务、政工、综合治理、计划生育、妇女、老干部、人事、财务、卫生等工作。要积极争取各级领导的重视，加大对档案工作的资金投入，关心档案工作者的学习、工作和生活，为他们创造良好的政策环境和外部条件。
17、深入开展招商引资工作。进一步加强招商引资工作力度，充分调动全体工作人员关心、支持、参入招商引资工作的积极性，形成招商引资的浓厚氛围。全体工作人员要一手抓好本职工作，一手抓好招商引资。年内，每名工作人员的项目投入任务100万元。
二○○七年三月九日
|
